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近日,特步(中國)有限公司制造事業部人力行政中心組織該鞋業二廠管理干部,開展了一次以“感恩奉獻責任成長”為主題的拓展訓練活動。據悉,該活動為期2天,該公司70多位管理精英參加。
據介紹,該次拓展以讓學員體會到社會、組織及他人對自己的幫助和關懷,并認可他人的價值,感悟個人和組織的關系,進一步增強學員的責任感和團隊的凝聚力為目的,訓練項目以“刺激誘發———換位思考———遷移思維形成———感恩智慧及感恩內驅力的形成”的思路進行設計。
在拓展訓練的畢業典禮上,特步高級副總裁劉慶先表示:“希望學員們設定合理的目標,專心、專注地工作,不斷追求每一步的進步和成長。同時要求學員們在結束拓展訓練后,迅速回到工作中,將小團隊融入大團隊,使個人更加緊密地融入組織,用訓練中感悟的東西去計劃和開展工作?!?/p>
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